Accompagné(e) par un Conducteur(trice) de Travaux, vous serez amené(e) à réaliser progressivement les différentes fonctions du métier afin de découvrir le quotidien d'un(e) conducteur(trice) de travaux.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Etudier et organiser le chantier en tenant compte du planning, des besoins humains et matériels et en veillant à la sécurité de celui-ci
- Lancer les travaux en veillant à instaurer un climat de confiance entre les différentes parties prenantes et en veillant au respect des consignes préalablement définies
- Suivre l’exécution et l’avancement des travaux en assistant aux réunions hebdomadaires, en faisant des visites chantiers...
- Gérer et organiser les équipes en tenant compte des besoins du chantier
- Assurer le suivi administratif et financier des chantiers (devis, facturation, relances clients, budget) en lien avec le Responsable Administratif et Comptable
- Organiser et suivre la clôture du chantier en assurant la réception du chantier, en participant aux levées de réserves et en transmettant les éléments au bureau d’études.
De formation Bac à Bac+5, vous recherchez une alternance en conduite de travaux. Vous avez acquis une première expérience professionnelle lors de stages ouvriers. Vous êtes titulaire d’un permis B.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre sens de l’analyse. Vous appréciez le travail d’équipe, vous êtes de nature curieuse, dynamique, et motivé(e) ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique vous offrant la possibilité de travailler sur des projets d’ampleurs tout en vous offrant de belles perspectives d’évolution ?
Alors n’attendez plus pour postuler et pour rejoindre nos équipes !
Chez SMAC, vous bénéficiez de divers avantages, tels que :
- 13ème mois
- Prime d'intéressement et de participation
- Remboursement des titres de transports
- Mutuelle et prévoyance
SMAC est ouvert à tous les Talents. Pour cela, nous nous engageons au bénéfice de l'ensemble de nos collaborateurs en faveur de la diversité, du développement d'une politique sociale ouverte et impliquante : Montée en compétences, santé et sécurité au travail, épanouissement professionnel et bienveillance dans la politique managériale sont les moteurs de notre fonctionnement.
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